Как работать с самозанятыми без рисков: 5 правил безопасности

Как работать с самозанятыми без рисков: 5 правил безопасности Привлечение самозанятых это действительно выгодно: не нужно платить страховые взносы НДФЛ и вести кадровый учёт. Но ФНС пристально следит за такими сделками. Если налоговая решит что вы маскируете штатных сотрудников под самозанятых договор переквалифицируют в трудовой а компании выпишут штраф до 300 000 и доначислят налоги 5 правил которые защитят ваш бизнес от проверок: 1 Не привлекайте бывших сотрудников Если человек уволился из вашей компании меньше 2 лет назад нельзя работать с ним как с самозанятым. 2 Договор на результат а не на процесс Формулируйте задачу конкретно. Не бухгалтерские услуги процесс а подготовка отчетности за 3-й квартал конкретный результат. 3 Полная самостоятельность исполнителя Самозанятый не должен сидеть у вас в офисе с 9:00 до 18:00 подчиняться внутреннему трудовому распорядку и использовать ваше оборудование. 4 Всегда запрашивайте чек Заказчик должен получать чек из приложения Мой налог на каждую выплату. 5 Не заменяйте штат массово Если 10 самозанятых выполняют постоянную работу которую логически должны делать 3 штатных сотрудника для ФНС это прямой маркер схемы. А вы привлекаете самозанятых в свой бизнес? Проверяете ли договоры с ними на налоговые риски? Чтобы записаться на бесплатную экспресс-консультациюаудит базы пишите в личку ссылка в шапке александраванюшкина николайтимофеев профит первичка документы банкротство налоги налоговыйэксперт бухгалтер бизнес законодательство налогооблажение сотрудник самозанятость,

#Александраванюшкина #Банкротство #Бизнес #Бухгалтер #Документы #Законодательство #Налоги #Налоговыйэксперт #Налогооблажение #Николайтимофеев #Первичка #Профит #Самозанятость #Сотрудник